現場を準備中…
社長の言葉が、
現場の未来を照らす。
地方の建設・運送・電気・設備・製造を支える経営者と職人に取材。会社の考え方、現場の誇り、若い世代へ伝えたい想いを、工業高校生・高専生・進路を考える学生に届けます。
なぜ、社長の言葉を学生に届けるのか。
多くの学生にとって、企業を“知る”手段は「求人票」だけでした。 でも、本当に知りたいのは、会社の文化や価値観。 そして現場で働く誇りと想い。その未来を照らすのは、経営者の言葉と選択です。
01
地域を支える会社は、実は身近にある。
インフラ、製造、建設、運送。暮らしを支える現場の会社は地域のすぐそばにあるのに、その仕事の中身が学生に届く機会はほとんどありません。
02
求人票だけでは、会社の価値観は伝わらない。
給与や休日などの条件情報だけでは、どんな人が、どんな想いで働いているのかは見えません。選ぶ側に必要なのは、条件の先にある物語です。
03
社長の何気ない一言が、学生の進路を変える。
現場を率いる経営者の言葉には、仕事の哲学と地域への想いが詰まっています。その一言が、進路に迷う学生の背中を押すことがあります。
04
GENBAは、経営者の生き方と現場の魅力を次世代へつなぐ。
取材でしか聞けない言葉を記事にして、学生と地域の未来をつなぎます。働く誇り、技術へのこだわり、そんなリアルなストーリーを届けます。
注目の経営者インタビュー
地域で挑戦し続ける経営者・職人たちに、創業の想い、目指す会社の姿、そして現場の仕事の魅力について聞きました。 経営の哲学や、未来へのビジョンから、明日へのヒントをお届けします。
経営者インタビューで、
何がわかるのか。
GENBAのインタビュー記事は、建設・運送・製造など、現場の仕事を支える会社の経営者に取材。 実際に読み取れる8つのテーマを通して、仕事のリアルと会社の価値観がわかります。
01
仕事を始めたきっかけ
なぜこの道を選んだのか。原点となった出会いや転機。
02
現場でやってきたこと
積み重ねてきた仕事と、身につけてきた技術。
03
この仕事のやりがい
手応えを感じる瞬間。誰かの役に立つ実感。
04
正直、大変なこと
きれいごとにしない。現場のリアルな苦労も語る。
05
未経験者への一言
これから始める人に伝えたい、経験者の本音。
06
職場の雰囲気
どんな人たちと、どんな空気で働いているのか。
07
会社の強み・課題
経営者が語る、自社の武器とこれからの挑戦。
08
1年目、5年目の未来
入社してからの成長イメージと将来像。
公開中の記事ページ
- 1気になる業界から選ぶ
建設・運送・電気・設備・製造。身近な業界の記事から読み始められます。
- 2経営者の言葉を読む
写真と見出しで読みやすく構成。仕事の哲学と現場の想いが伝わります。
- 3現場のリアルを知る
やりがいも大変さも、働く人の言葉のまま。誇張しない等身大の記事です。
- 4自分の進路と重ねる
地元の会社を知ることが、未来の選択肢を広げる一歩になります。
経営者の言葉は、
学校の進路学習へ届く。
GENBAは、地域で働く経営者の想いや現場のリアルを記事にします。 学校や先生の活用のもとで、生徒たちの進路学習やキャリア教育に活用されています。
01
GENBAが経営者に取材
地域で働く経営者や職人の現場ストーリーを取材し、GENBAの編集部が丁寧に記事化します。
02
記事として公開
取材記事は、GENBAのウェブサイトで公開。図解や写真も交えて分かりやすい構成です。
03
学校・先生・進路指導で共有
先生や進路指導の場で共有しやすい形で提供。授業や面談の資料としても使えます。
04
生徒の進路学習に活用
生徒たちは、地域の仕事や会社を知り、自分の未来を考えるきっかけにできます。
生徒に届く、学びの価値
進路の視野が広がる
地域で働く多様な仕事に触れ、進路の選択肢が「知っている会社」の外へ広がります。
会社選びの基準ができる
条件だけでなく、考え方や社風で会社を見る目が育ちます。
現場職のリアルを知れる
やりがいも大変さも含めた等身大の情報で、入社後のギャップを減らします。
学校での活用シーン
- 進路指導・キャリア教育の教材として
- 企業研究・地域学習の資料として
- グループワークや探究学習の題材に
- 面談前の下調べ・自己分析の材料に
共に育てる、学校と地域企業のネットワーク
GENBAは、未来を担う人材を育てる学校と、地域の技術や想いを発信する企業をつなぐメディアです。 全国の学校と地域企業のネットワークづくりを、次の世代の学びと就業で支えていきます。
学校の活用方法
- 地域の企業を教材として活用。授業や課題研究のリアルな題材に
- 教材・探究学習でも活用でき、キャリア教育の幅が広がる
- 地域企業と接点をもち、現場のリアルな学びを生徒へ届けられる
企業の参画メリット
- 学生や地域の人に、未来の人材と出会うきっかけをつくれる
- 記事・ブランディング・採用広報として長期的に活用できる
- 地域貢献・社会的信用の向上につながる
企業の皆さまへ社長の想いを、
社長の想いを、
次の担い手へ届けませんか。
GENBAは、社長や現場のリアルな言葉を取材し、未来の担い手に向けて“発信したい”を届けるメディアです。 技術や仕事のやりがい、ものづくりへの誇り。その想いを社会へ、そして次の世代へつなぎます。
01
工業高校生・高専生への認知獲得
GENBAを通じて、ものづくりに興味を持つ学生層へ会社の存在と魅力を直接届けられます。
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社風・経営理念を伝えるブランディング資産
取材記事は一過性の広告と違い、会社の考え方を伝え続けるストック型の資産になります。
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記事はHP・SNS・採用説明にも活用可能
自社サイトへの掲載、SNSでの発信、会社説明会の資料など、二次活用は自由です。
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取材・掲載費用は無料
現場の価値を見える化するという趣旨のもと、取材・記事掲載は無料で行っています。
掲載後、こんな声が届いています。
※ 創刊号のモニター取材より。掲載はすべて本人の同意のもとで行っています。
自分の仕事をこう言葉にしてもらえたのは初めてだった。家族に見せたい。
R.T さん鳶職人 / 大阪府（建設）“当たり前を守る仕事”だと書いてくれて、続けてきて良かったと思えた。
M.K さん配送ドライバー / 東京都（運送）見えない仕事の価値を、若い子に伝わる形にしてくれた。
S.A さん電気工事士 / 神奈川県（電気）※ 創刊号時点。実績数値は今後の掲載拡大にあわせて更新します。
GENBA
現場で働く社長の想いを、学生に届ける学生主体のキャリアメディアです。
GENBAは、学生が取材・記事化に関わり、建設・製造・設備・運輸などの現場で働く社長のリアルな想いを、工業高校・高専の学生に届けています。
取材・記事掲載はすべて無料
パートナー企業のご支援・協賛で運営
私たちが目指すこと
求人広告だけでは伝わらない、現場の価値を見える化し、学生が“本当に知りたい会社”と出会えるきっかけをつくる。働く誇り、技術へのこだわり、地域への想い。そんなリアルなストーリーで、学生の未来の選択肢を広げます。
